Вартанова, О.В. і Повзун, Д.І. 2024. ФОРМУВАННЯ КЛАСТЕРУ РЕЗИЛЬЄННОСТІ ПЕРСОНАЛУ В СТРУКТУРІ МОДЕЛІ КОМПЕНЦІЙ ЯК УМОВА ФОРМУВАННЯ СТІЙКОСТІ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА В ЧАСИ ВІЙНИ . Журнал стратегічних економічних досліджень. 1 (Чер 2024), 58–68. DOI:https://doi.org/10.30857/2786-5398.2024.1.6.